actualidad legal

Aquí podrá consultar algunas de las noticias de actualidad relacionadas con el Derecho Laboral, otras ramas del derecho y novedades económicas que pueden ser de su interés.  

El Comité Europeo de Protección de Datos aprueba las Directrices sobre el tratamiento de datos personales mediante blockchain (Thu, 09 Jul 2026)
La Agencia Española de Protección de Datos ha sido la ponente principal de las mismas en la fase previa a su lanzamiento El Comité Europeo de Protección de Datos (CEPD) ha adoptado en su reunión de julio las Directrices sobre … La entrada El Comité Europeo de Protección de Datos aprueba las Directrices sobre el tratamiento de datos personales mediante blockchain se publicó primero en Legal Today.
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Aranzadi LA LEY y el Observatorio de Integridad en el sector público firman un Convenio para fortalecer la integridad y el buen gobierno público (jue, 09 jul 2026)
Aranzadi LA LEY y la Corporación Académica de Ciencia y Derechohan firmado el 7 de julio de 2026, un Convenio de Colaboración destinado a desarrollar actividades conjuntas en el ámbito de la integridad institucional, la prevención de la corrupción, … La entrada Aranzadi LA LEY y el Observatorio de Integridad en el sector público firman un Convenio para fortalecer la integridad y el buen gobierno público se publicó primero en Legal Today.
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La Fiscalía y la Agencia Tributaria refuerzan su colaboración contra el narcotráfico y la corrupción (mié, 08 jul 2026)
La Fiscalía General del Estado y la Agencia Tributaria han reforzado su colaboración contra el narcotráfico y la corrupción mediante un acuerdo para crear una unidad de apoyo de la AEAT en la Fiscalía Antidroga y mantener la unidad ya … La entrada La Fiscalía y la Agencia Tributaria refuerzan su colaboración contra el narcotráfico y la corrupción se publicó primero en Legal Today.
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La presidenta del Tribunal Supremo repite su mensaje sobre las críticas a jueces: «Debilita la utilidad de las instituciones» (mié, 08 jul 2026)
Isabel Perelló ha insistido en que «son los jueces independientes los que hacen que el Estado de Derecho sea una realidad» La presidenta del Tribunal Supremo y del Consejo General del Poder Judicial, Isabel Perelló, ha lamentado las críticas … La entrada La presidenta del Tribunal Supremo repite su mensaje sobre las críticas a jueces: «Debilita la utilidad de las instituciones» se publicó primero en Legal Today.
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El verdadero activo no es la herramienta, sino el criterio que la gobierna (mié, 08 jul 2026)
«La IA comprime el tiempo de forma brutal: te devuelve en segundos lo que antes te habría llevado horas de investigación. Pero esa velocidad no te libera, te expone.» «A medio plazo, lo que busco es que Legalteca contribuya a … La entrada El verdadero activo no es la herramienta, sino el criterio que la gobierna se publicó primero en Legal Today.
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Ocultar un conflicto de interés es motivo de despido disciplinario (vie, 17 jul 2026)
Una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria considera procedente el despido de un empleado que no comunicó a la empresa que la administradora única de una subcontrata era su propia madre. Leer
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Bullpadel gana la partida por defender su marca ante una compañía portuguesa (vie, 10 jul 2026)
El Tribunal General de la UE da la razón a la empresa madrileña especializada en productos de pádel, número uno mundial en este deporte, y frena el registro de la marca portuguesa Blue Padel. Leer
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La acción social de responsabilidad es nula si hay abuso de mayoría (lun, 29 jun 2026)
El Supremo confirma que la acción social es abusiva si no surge de una necesidad razonable y se utiliza para perjudicar a los socios minoritarios. Leer
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Despedir con un plazo de alegaciones de tres días es improcedente (lun, 22 jun 2026)
Una sentencia del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) del País Vasco concluye que dar un plazo de tres días en la carta de despido para formular alegaciones no basta para considerar cumplido el trámite de audiencia previa- Leer
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El Supremo confirma que el permiso laboral de cuatro días al año por urgencia familiar es retribuido y automático (lun, 22 jun 2026)
El Tribunal Supremo dictamina que la empresa siempre está obligada a conceder a un empleado el permiso laboral por motivos familiares de fuerza mayor de hasta cuatro días al año aunque no esté expresamente recogido en el convenio colectivo y no puede descontar al trabajador el salario de las horas en las que se ausenta ni obligarle a recuperarlas. Leer
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